Ecco svelato il futuro del lavoro di squadra: IA e altro all’Atlassian Team Barcelona
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Ecco svelato il futuro del lavoro di squadra: IA e altro all’Atlassian Team Barcelona
The Adaptavist Group
9 ottobre 2024
8 min di lettura
The Adaptavist Group
9 ottobre 2024
8 min di lettura
In questo blog, condividiamo tutti gli annunci e le novità più importanti della suite di strumenti Atlassian, presentati in occasione del Team 24 Europe.
Intelligenza artificiale, innovazione nel cloud e sistemi di lavoro sono stati i temi al centro del dibattito del giorno. Mike Cannon-Brookes, CEO e co-fondatore di Atlassian, è salito sul palco del Team Barcelona questa settimana per presentare le più recenti e più importanti innovazioni del team.
‟Atlassian non si sta avvicinando al mondo IA in punta di piedi, noi ci stiamo letteralmente buttando a capofitto”, ha detto al pubblico prima di approfondire le modalità con cui Atlassian sta offrendo un’IA fruibile con Atlassian Intelligence.
Come ha spiegato, grazie all'IA di Atlassian supportare le organizzazioni nella riduzione del lavoro manuale, rendere reperibili le informazioni essenziali e aumentare le potenzialità dei team fisici rappresenta un “importante cambiamento nel lavoro di squadra”.
“Un’IA efficiente richiede dati altrettanto efficienti”, ha continuato Mike, prima di condividere nuovi aggiornamenti su Atlassian Rovo.
Pensato per aiutare a colmare i silos di conoscenza, Atlassian Rovo aiuta i collaboratori, secondo quanto riferito da Mike, “a trovare la conoscenza, a imparare da essa e ad agire”. Basato sul comune modello di dati Teamwork Graph di Atlassian, Rovo estrae e centralizza i dati provenienti da tutti gli strumenti Atlassian e da altre applicazioni di gestione del lavoro, offrendo ai team una visione completa degli obiettivi, delle conoscenze, delle diverse squadre e dello stato del lavoro di un’organizzazione. Partendo da questi dati, Rovo diventa un compagno di squadra IA in grado di semplificare le modalità di consegna del lavoro. Inoltre, più completi sono i dati nel modello di lavoro di squadra, più potente diventa Rovo.
Tra le grandi novità per i clienti che utilizzano Rovo, Mike ha aggiunto che:
- Rovo è ora disponibile per tutti i clienti
- Entro l’inizio del 2025, saranno disponibili 50 connettori in grado di integrare i dati dalle popolari applicazioni SaaS di terze parti, in modo che Rovo possa sfruttarli
- Ora i team potranno trasferire i propri dati a Rovo tramite un’API che invia i dati da fonti interne
- Rovo ora è in grado di connettersi al Data Center di Confluence, con l'aiuto di Jira
- La chat e le definizioni di Rovo ora consentono agli utenti di porre domande di follow-up e avere maggiori informazioni
Gli utenti ora possono implementare Rovo pronto all’uso creando i propri agenti Rovo per casi d’uso specifici senza codice o con i 20 agenti Rovo ora disponibili così da risolvere importanti problemi aziendali e aiutare i team con attività come la stesura di descrizioni dei lavori, la segnalazione di bug, la creazione di ticket del service desk e la generazione di OKR.
È stato inoltre annunciato che Autodev Agent è ora disponibile in accesso anticipato, in modo da consentire ai team di sfruttare l’intelligenza artificiale per generare piani di codice, creare richieste pull e software all’interno di Rovo.
Il nuovo Autoreview Agent, nel frattempo, accelera il processo di richiesta pull aumentando le potenzialità di un team con uno sviluppatore esperto in grado di rivedere il codice, dare consigli e applicare direttamente le modifiche al codice. I team possono accettare o rifiutare i suggerimenti, chattare con l’agente per capire il motivo di tali indicazioni e persino imparare e migliorare le proprie competenze con l’IA.
È stato inoltre annunciato che Autodev Agent è ora disponibile in accesso anticipato, in modo da consentire ai team di sfruttare l’intelligenza artificiale per generare piani di codice, creare richieste pull e software all’interno di Rovo.
Il nuovo Autoreview Agent, nel frattempo, accelera il processo di richiesta pull aumentando le potenzialità di un team con uno sviluppatore esperto in grado di rivedere il codice, dare consigli e applicare direttamente le modifiche al codice. I team possono accettare o rifiutare i suggerimenti, chattare con l’agente per capire il motivo di tali indicazioni e persino imparare e migliorare le proprie competenze con l’IA.
Il sistema di lavoro di Atlassian
Successivamente, Anu Bharadwaj, presidente di Atlassian, ha mostrato al pubblico il sistema di lavoro di Atlassian, sottolineando come le organizzazioni guidate dalla tecnologia siano in grado di rendere al massimo, dalla definizione degli obiettivi alla consegna del lavoro fino allo scatenarsi della conoscenza collettiva, il tutto con strumenti e soluzioni Atlassian presenti in tutte le aree di lavoro.
Ha condiviso le modalità con cui gli strumenti Atlassian supportano la collaborazione e il successo lungo tutto il lifecycle, sin dall’ideazione, annunciando poi novità entusiasmanti e quali saranno le prossime evoluzioni dei prodotti.
Obiettivi
Con gli obiettivi di questo sistema di lavoro ben impressi nella mente, il grande annuncio è stato il lancio di Atlassian Focus, una nuova soluzione che supporta l’agility aziendale.
Ora disponibile gratuitamente agli attuali clienti Jira Align, Focus mette a disposizione dei leader un hub centralizzato in grado di mappare e monitorare gli obiettivi di alto livello, il fondamentale lavoro per conseguirli, i team necessari per realizzarli e il budget dovuto, allineando così il lavoro alle priorità e agli obiettivi strategici. Convertendo i documenti di strategia e pianificazione in prodotti viventi, i team e i leader possono monitorare in modo semplice come procede il lavoro a livello di team rispetto alla strategia e agli OKR.
Le gerarchie aziendali, geografiche, regionali, divisionali, di linea di business e di dipartimento supportano l’esecuzione della strategia a tutti i livelli aziendali, con la possibilità di aggiungere epiche di portfolio direttamente da Jira e Jira Align.
Scopri Atlassian Focus
Lavoro
Per quanto riguarda il “lavoro” del sistema di lavoro, Anu ha illustrato come i miglioramenti apportati allo stack Atlassian aiuteranno i team a comunicare in modo efficiente e a ottenere ciò di cui hanno bisogno, in maniera più veloce.
Le schede dei programmi in Jira ora aiutano i manager a raggiungere una visione unica dell'attività, concedendo loro visibilità su lavoro, priorità e dipendenze di più team.
Ha inoltre annunciato accesso pubblico a Compass Premium per le grandi organizzazioni che desiderano scalare il proprio portale interno per sviluppatori con funzionalità avanzate in termini di conformità, supporto e dati. È inoltre disponibile un’ integrazione tra Jira Service Management e OpsGenie in grado di supportare una migliore collaborazione tra i team IT e di sviluppo.
Sprigiona la conoscenza collettiva
Zeynep Ozdemir, CMO di Atlassian, ha poi condiviso una serie di aggiornamenti sull’evoluzione dei prodotti messi a punto per supportare la condivisione e la gestione delle conoscenze come parte del sistema di lavoro. In particolare:
- Pagine live in Confluence disponibili in versione Beta all’inizio del 2025, che consentiranno agli utenti di creare e modificare le pagine in tempo reale senza la necessità di delegare.
- Loom è ora completamente integrato in Jira e Confluence.
- Con Loom AI è ora possibile personalizzare e modificare automaticamente i video.
E come sempre, la sicurezza rimane il pilastro della strategia cloud di Atlassian, grazie ad Atlassian Guard Premium ora disponibile per tutti e in grado di sostenere una maggiore sicurezza e protezione dalle minacce per le sue piattaforme cloud.
E questo è solo un riassunto del discorso di apertura del fondatore! Continua a seguirci per ulteriori aggiornamenti da tutto l’evento.
Scritto da
The Adaptavist Group
Atlassian